Sağlık-Sen: Sıhhat çalışanlarının yüzde 27’si istifa etmeyi düşünüyor

Sağlık-Sen Genel Lideri Semih Durmuş, sendika tarafından hazırlanan ‘Covid-19 ile Çaba Sürecinde Sıhhat Çalışanları Araştırması’ raporunu açıkladı. Araştırmanın TÜİK’in bölge sınıflandırmalarından seviye bir dikkate alınarak Türkiye’yi temsil eden 12 bölgede Ocak Şubat 2021 tarihleri ortasında 2 haftalık müddet içinde yapıldığını, çeşitli Sıhhat kurum ve kuruluşlarında vazife yapan 3718 kişinin iştirakiyle gerçekleştirildiği söz edildi.

Sağlık-Sen, yapılan bu çalışma ile kovid-19 çaba eden sıhhat çalışanlarının değişen çalışma ve hayat şartlarını kıymetlendirilmesi, çalışanlardan bulaş riski ve bulaş oranını etkileyen değişkenlerin belirlenmesi, sıhhat çalışanlarının karşılaştıkları problemler his durumlarının tespiti amaçlandığını lisana getirdi.

‘Covid-19 ile Uğraş Sürecinde Sıhhat Çalışanları Araştırması’ raporu kısaca şu başlıklar altında sıralandı:

Sıhhat çalışanları ve Kovid 19

Pandemi ile birlikte çok daha ağır hale gelen çalışma şartları sıhhat işçilerinin ferdî toplumsal ve aile ömürlerini olumsuz etkilemiştir.
Kendisine covid 19 teşhisi konulan Sıhhat çalışanları oranı %30 Aile bireylerinde müspet olay oranı ise %49.2 olmuştur. Salgın mühletince çalışmasına pürüz bir Hastalığı olduğu halde çalışmak zorunda kalanların oranı %33.4′ cins

Sıhhat çalışanlarının %97’si yorulduğunu söylüyor
Pandemi ile birlikte artan iş yükünden ötürü yorulduğunu yahut çok yorulduğunu söz edenlerin oranı %97.7

Uyku müddetlerinin ve kalitesinin düştüğünü lisana getirenlerin oranı %81.4 dir. Bu bilgileri başta yetkililer olmak üzere herkesin uygun analiz etmesi gerekiyor.

Sıhhat çalışanlarının Alım gücü düştü Araştırmaya nazaran sıhhat çalışanları ekonomik durumları her geçen gün berbata gitti. Çalışanların %75’i evvelki yıllara nazaran başka memurlardan daha düşük fiyat aldığını söz etti. Geçtiğimiz yıllara nazaran alım gücünün düştüğünü söyleyenlerin oranı ise yüzde 87’nin üzeri

Sıhhat çalışanları kutsal mesleklerinden soğuyor

Sıhhat çalışanlarına Cansu’yu olması gereken döner sermaye sistemini yani ek ödemeyi adaletli ve kâfi bulmayanların oranı %98.2’dir. Araştırma döner sermaye sistemine sıhhat çalışanlarının bakışını bu tarafıyla bir sefer daha teyit etmiş oldu. Miyadını dolduran bu sistem sıhhat çalışanları açısından aslında yok kararındadır.
Hakkaniyetsiz döner sermaye sistemine sıhhat çalışanları Mahkum etmekse gerçek değildir. Bu sistem sıhhat çalışanlarını kutsal mesleklerinden soğutuyor.

Korkular istifayı düşülür Yaşanan sıkıntılardan ötürü Sıhhat çalışanlarının %27’si istifa etmeyi düşünüyor. Bunun sebebi ise ağır çalışma temposu, salgın korkusu, gelir kaybı, fiyat adalet, mobing ve şiddet olaylarına dayanıyor

Tükenmişlik hissi artıyor Sıhhat çalışanları yaşanan problemlerle birlikte ruhsal olarakta sarsıldıklarını söylüyor. Tükenmişlik hissi yaşadıklarını belirtenlerin oranı %80’nin üzeründe huzursuz olduklarını tabir edenlerin oranı %90 1’in üstündedir. Çağın en yaygın hastalığı gerilimi yaşadıklarını belirtenlerin oran ise %92.4 olmuştur.

Meselelerin tahlilini vakte yaymak için tabiatına alışılmamış

Sıhhat çalışanlarının sıkıntılarının görmezden girilmemesi hayatı değerlidir. Sağlık-sen bu vahim tablonun alanda ennet şahididir, bunun değişmesi için de tüm gücüyle uğraş etmektedir. Araştırma ile ortaya konan meselelerin ortadan kalkması Sıhhat çalışanlarının yüzlerinin gülmesi elbette mümkündür. Bunun için gerekli olan kararlı siyasi iradedir. Elbette çabucak çözülecek problemler var, vakit alacak tahliller var. Lakin şununda unutulmaması gerekir. Can kurtarmak için vakitle yarışan insanların problemlerinin tahlilini vakte yaymak işin tabiatına karşıttır.