Kültür ve Turizm Bakanlığı kontratlı 10 bilişim çalışanı alacak

Kültür ve Turizm Bakanlığından:

KONTRATLI BİLİŞİM İŞÇİSİ İMTİHAN GİRİŞ İLANI

Kültür ve Turizm Bakanlığı, Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğü bünyesinde istihdam edilmek üzere, 375 sayılı Kanun Kararında Kararnamenin Ek 6’ncı unsuru ve Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Büyük Ölçekli Bilgi Süreç Ünitelerinde Kontratlı Bilişim Çalışanı İstihdamına Ait Temel ve Yöntemler Hakkında Yönetmelik’in 8’inci unsuru uyarınca, Bakanlığımızca gerçekleştirilecek sözlü/uygulamalı imtihan muvaffakiyet sırasına nazaran yapılacak yerleştirme ile 10 (on) adet Kontratlı Bilişim Çalışanı alınacaktır.

1. MÜRACAAT KURALLARI

A. GENEL KOŞULLAR

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci unsurunda belirtilen kuralları taşımak,

b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, elektrik-elektronik mühendisliği ve sanayi mühendisliği kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

c) (b) bendinde belirtilenler dışında kalan dört yıllık eğitim veren fakültelerin mühendislik kısımlarından, fen-edebiyat, eğitim ve eğitim bilimleri fakültelerinin, bilgisayar ve teknoloji üzerine eğitim veren kısımları ile istatistik, matematik ve fizik kısımlarından ya da bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak, (Bu kısımda belirtilen kısım mezunları aylık brüt mukavele fiyat tavanının 2 katı için müracaat yapabilirler)

ç) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin heyetimi ve idaresi konusunda fiyat tavanı iki katını geçmeyecekler için en az 3 (üç) yıllık, başkaları için en az 5 (beş) yıllık mesleksel deneyime sahip bulunmak, (Mesleki deneyimin belirlenmesinde; Bilişim İşçisi olarak 657 sayılı Kanuna tabi takımlı yahut birebir Kanunun 4 üncü hususunun (B) bendi ile 399 sayılı Kanun Kararında Kararnameye tabi kontratlı statüdeki hizmetler ile özel kesimde Toplumsal Güvenlik Kurumlarına prim ödenmek suretiyle personel statüsünde Bilişim İşçisi olarak geçtiği belgelenen hizmet mühletleri dikkate alınır.)

d) Bilgisayar etraf ünitelerinin donanımı ve kurulan ağ idaresi ve güvenliği hakkında bilgi sahibi olmaları kaydıyla şimdiki programlama lisanlarından en az ikisini bildiğini belgelemek,

B. ÖZEL KURALLAR;

1. KIDEMLİ YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI (1 KİŞİ – AYLIK BRÜT KONTRAT FİYAT TAVANININ 4 KATINA KADAR)

a. Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda en az 5 (beş) yıllık mesleksel deneyime sahip olduğunu belgelemek,

b. Kullanıcı sayısı 5.000’den fazla olan büyük çaplı en az bir (1) adet projede misyon almış olmak,

c. C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Core teknolojileri ile uygulama geliştirmiş olmak,

d. Yazılım mimari ihtiyaçlarının belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda deneyim sahibi olmak,

e. Obje Yönelimli tahlil ve tasarım süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

f. Kurumsal Yazılım Mimarisi (Enterprise Software Architecture), Kurumsal Tasarım Kalıpları (Enterprise Design Patterns) hususlarında deneyim sahibi olmak,

g. Windows Servisleri, Web API ve Web Servisleri (SOAP, WCF, REST) teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

h. Mikro servis mimarisi hakkında deneyim sahibi olmak,

i. JavaScript, Typescript, Javascript framework ve kütüphanelerinden en az ikisinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS, HTML, XHTML üzere Web Teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

j. Dağıtık ön bellek mimarilerinin (Redis, MEMCACHED vb) kullanımı ve idaresi konusunda deneyim sahibi olmak,

k. Data modellemesi ve ileri düzeyde SQL bilgi ve deneyim sahibi olmak,

l. SQL Server/PostgreSQL ilişkisel veritabanları konusunda tecrübeli, stored procedure, trigger yazma konusunda deneyim sahibi olmak,

m. Kod güvenliği, kod düzenleme (Refactoring), kodlama standartları ve standartların uygulanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

n. Web teknolojileri performans, güvenlik ve yazılım test süreçleri bahislerinde deneyim sahibi olmak,

o. Yazılım Ömür Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

p. TFS, GIT, SVN üzere kaynak kod denetim idare araçları ile çalışmış olmak,

q. Belgeleme ve tertipli raporlamaya kıymet veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilmesi gerekmektedir.

r. Tercihen; Cross Platform Uygulama Geliştirme ve Enterprise Container Platform (Docker, Exalogic) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

s. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

MCP – Microsoft Certified Professional

MCTS – Microsoft Certified Technology Specialist

MCPD – Microsoft Certified Professional Developer

2. KIDEMLİ SİSTEM UZMANI (TAM VAKİTLİ, 1 KİŞİ – AYLIK BRÜT KONTRAT FİYAT TAVANININ 4 KATINA KADAR)

a. En az 1.000 (bin) iç yahut 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan orta ve büyük ölçekli kurum ya da işletmelerde sistem yöneticisi yahut sistem mühendisi olarak en az 5 (beş) yıllık deneyim sahibi olmak ve belgelemek,

b. Microsoft Server, Microsoft Exchange Server, Microsoft Sharepoint Server, Active Directory, DNS, DHCP, NPS, WSUS, File Server, Certification Autorithy Microsoft System Center eserleri hususlarına hakim olmak, heyetim, konfigürasyon ve sorun çözümleme deneyimlerine sahip olmak,

c. Windows Server ve Client makinalarının lisanslanması konusunda bilgi sahibi olmak,

d. VB, WMI, Powershell yahut Bash Scripting konusunda bilgi sahibi olmak,

e. Disaster Recovery Center sistemleri heyetim ve idamesinde misyon almış,

f. Güvenlik Duvarı, IPS, IDS, İçerik Filtreleme ve Yük Dengeleyici teknolojileri konusunda bilgi sahibi olmak,

g. VMware vCenter ve Hyper-V Cluster bahislerinde deneyim sahibi olmak,

h. Depolama, yedekleme ve replikasyon sistemlerinde deneyim sahibi olmak,

i. Linux sunucu işletim sistemlerinin (Ubuntu 16 ve üzeri, Centos 6 ve üzeri, Fedora 25 ve üzeri) heyetim, yapılandırma, izleme, idare, muvaffakiyetim artırma ve sorun çözümlemelerini gerçekleştirmiş olmak.

j. Linux sunucu işletim sistemlerinde LDAP, DNS, DHCP, NFS, CA servisleri için heyetim, yapılandırma, idare, izleme ve sorun çözümleme yapmış olmak,

k. Data Merkezi, Co-Location, Sistem odası kurulması ve idaresi konusunda bilgi sahibi olmak,

l. Microsoft Windows Sunucularında (2012, 2012 R2, 2016) bakım izleme ve yapılandırma hususlarında bilgi sahibi olmak,

m. Fizikî ve sanal sunucu cluster yapılandırma ve idaresi konusunda deneyim sahibi olmak,

n. Linux fizikî ve sanal sunucu ortamlarında sorun çözme, performans artırımı, güvenlik, log inceleme hususlarında deneyim sahibi olmak,

o. Microsoft SCOM 2012 ve SSCM 2012 ve üstü sistemlerinin suram konfigürasyon ve sorun giderme hususlarında deneyime sahip olmak,

p. Teknik şartname oluşturma konusunda bilgi sahibi olmak,

q. Microsoft Service Manager 2012 ve üstü sistemlerinin heyetim konfigürasyon ve sorun giderme hususlarında bilgi sahibi olmak,

r. Belgeleme ve tertipli raporlamaya değer veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilir olmak.

s. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

Microsoft® Certified Solutions Associate: (MCSA: Windows Server 2012) ve üzeri,

Microsoft Certified Solutions Expert: Messaging (MCSE: Messaging 2016)

Microsoft Certified Solutions Expert: Productivity (MCSE: Productivity 2016) ve üzeri,

VMware Certified Professional (VCP 6) ve üzeri, Veam VMCE v9 ve üzeri

3. KIDEMLİ YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI (1 KİŞİ – AYLIK BRÜT KONTRAT FİYAT TAVANININ 3 KATINA KADAR)

a. Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda en az 5(beş) yıllık mesleksel deneyime sahip olduğunu belgelemek,

b. C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Core teknolojileri ile uygulama geliştirmiş olmak,

c. Yazılım mimari ihtiyaçlarının belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere uyarlanması konusunda deneyim sahibi olmak,

d. Obje Yönelimli tahlil ve tasarım süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

e. Kurumsal Yazılım Mimarisi (Enterprise Software Architecture), Kurumsal Tasarım Kalıpları (Enterprise Design Patterns) bahislerinde deneyim sahibi olmak,

f. Yazılım Hayat Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

g. Windows Servisleri, Web API ve Web Servisleri (SOAP, WCF, REST) teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

h. Mikro servis mimarisi hakkında deneyim sahibi olmak,

i. JavaScript, Typescript, Javascript Framework ve kütüphanelerinden en az ikisinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS, HTML, XHTML üzere Web Teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

j. Bilgi modellemesi ve ileri düzeyde SQL bilgi ve deneyim sahibi olmak,

k. SQL Server/PostgreSQL ilişkisel veritabanları konusunda tecrübeli, stored procedure, trigger yazma konusunda deneyim sahibi olmak,

l. Kod güvenliği, kod düzenleme (Refactoring), kodlama standartları ve standartların uygulanması konusunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

m. Web teknolojileri performans, güvenlik ve yazılım test süreçleri mevzularında deneyim sahibi olmak,

n. Yazılım Hayat Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

o. Dağıtık ön bellek mimarilerinin (Redis, MEMCACHED vb) kullanımı ve idaresi konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

p. TFS, GIT, SVN üzere kaynak kod denetim idare araçları ile çalışmış olmak,

q. Belgeleme ve tertipli raporlamaya değer veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilmesi gerekmektedir.

r. Tercihen; Cross Platform Uygulama Geliştirme ve Enterprise Container Platform (Docker, Exalogic) konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

s. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

MCP – Microsoft Certified Professional

MCTS – Microsoft Certified Technology Specialist

MCPD – Microsoft Certified Professional Developer

4. KIDEMLİ BİLGİ GÜVENLİĞİ UZMANI (1 KİŞİ – AYLIK BRÜT MUKAVELE FİYAT TAVANININ 3 KATINA KADAR)

i. Büyük ölçekli bilgi süreç ünitelerinde yahut ulusal güvenliği tehdit edebilecek ya da kamu nizamının bozulmasına yol açabilecek kritik tıptaki bilgilerin bulunduğu kamu kurum ve kuruluşlarında veya en az 1.000 (bin) iç yahut 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan özel kesimdeki sistem merkezlerinde bilgi güvenliği uzmanı yahut sistem yöneticisi (admin) yahut bilişim ağları yöneticisi (network admin) olarak en az 5 (beş) yıl çalıştığını belgelemek,

ii. Bilgi Güvenliği ve SIEM (Security Information Management and Security Event Management) mevzularında deneyim sahibi olmak,

iii. Certified Ethical Hacker (CEH) yahut Offensive Security Certified Professional (OSCP) sertifikalarından birine sahip olmak,

iv. Güvenlik duvarları, VPN yapıları, taarruz tespit ve hücum tedbire sistemleri IDS/IPS, antivirüs, yük dengeleme aygıtları, WAF yapılandırma ve idaresi hususlarında deneyimli olmak,

v. Sunucu mimarileri ve disk sanallaştırma ile sanallaştırma teknolojilerinden Vmware yahut Red Sınır Virtualization sistemlerinin güvenliği konusunda deneyimli olmak,

vi. Yazılım güvenliği konusunda deneyimli olmak,

vii. Sızma (penetration) testleri konusunda deneyimli olmak,

viii. Kod tahlili konusunda deneyimli olmak,

ix. Sistem güvenlik düzenekleri, erişim denetim sistemleri, risk tahlili, zayıflık tahlili, taşınabilir aygıt güvenliği, sistem ve ağ güvenliği hususlarında deneyim sahibi olmalıdır.

x. UNIX, Linux ve Microsoft Sunucu işletim sistemleri konusunda deneyimli olmak,

xi. Bilgi tabanı sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak,

xii. Tercihen ISO 27001 (Bilgi Güvenliği İdaresi Sistemi) Standardı denetçi sertifikasına sahip olmak,

xiii. Tercihen ISO 27001 (Bilgi Güvenliği İdare Sistemi) sertifikasının muvaffakiyet ile alındığı en az bir uygulamada faal rol almak.

5. YAZILIM (BACK-END) GELİŞTİRME UZMANI (3 KİŞİ – AYLIK BRÜT MUKAVELE FİYAT TAVANININ 2 KATINA KADAR)

i. Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda en az 3 (üç) yıllık mesleksel deneyime sahip olduğunu belgelemek,

ii. C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Core teknolojileri ile uygulama geliştirmiş olmak,

iii. Obje Yönelimli tahlil ve tasarım süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

iv. Kurumsal Yazılım Mimarisi (Enterprise Software Architecture), Kurumsal Tasarım Kalıpları (Enterprise Design Patterns) hususlarında deneyim sahibi olmak,

v. Yazılım Ömür Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

vi. Windows Servisleri, Web API ve Web Servisleri (SOAP, WCF, REST) teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

vii. JavaScript, Javascript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS3, HTML5 üzere web teknolojilerinde konusunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

viii. Web teknolojileri performans, güvenlik ve yazılım testleri konusunda deneyimli olmak,

ix. Data modellemesi ve ileri düzeyde SQL bilgi ve deneyim sahibi olmak,

x. TFS, GIT, SVN üzere kaynak kod denetim idare araçları ile çalışmış olmak,

xi. Belgeleme ve nizamlı raporlamaya kıymet veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilir olmak.

xii. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

MCP – Microsoft Certified Professional

MCTS – Microsoft Certified Technology Specialist

MCPD – Microsoft Certified Professional Developer

6. YAZILIM (FRONT-END) GELİŞTİRME UZMANI (2 KİŞİ -AYLIK BRÜT KONTRAT FİYAT TAVANININ 2 KATINA KADAR)

i. Yazılım, yazılım tasarımı, web arayüz tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda en az 3 (üç) yıllık mesleksel deneyime sahip olduğunu belgelemek,

ii. C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Core teknolojileri ile uygulama geliştirmiş olmak,

iii. Obje Yönelimli tahlil ve tasarım süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

iv. Yazılım Hayat Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

v. Windows Servisleri, Web API ve Web Servisleri (SOAP, WCF, REST) teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

vi. JavaScript, Javascript framework ve kütüphanelerinden en az birinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS3, HTML5 üzere web teknolojilerinde konusunda deneyim sahibi olmak,

vii. Cross-browser uyumluluğu konusuna hakim, tarayıcıların limitlerini ve nasıl aşılabilecekleri konusunda deneyimli olmak,

viii. Adobe Photoshop, Illustrator v.b. uygulamaların kullanımı konusunda deneyimli olmak,

ix. Web kullanıcı tecrübesi (User Experience) ve kullanıcı arayüzü (User Interface) tasarım prensipleri ve tasarım trendleri konusunda dünyadaki örnekleri yakından takip ederek uygulama yapabilmek,

x. Öncelikli web tarayıcıları ile uyumlu Responsive dizaynlar yapabilen ve Bootstrap, Material Design bilgisine sahip olmak,

xi. TFS, GIT, SVN üzere kaynak kod denetim idare araçları ile çalışmış olmak,

xii. Belgeleme ve nizamlı raporlamaya kıymet veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilir olmak,

xiii. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

MCP – Microsoft Certified Professional

MCTS – Microsoft Certified Technology Specialist

MCPD – Microsoft Certified Professional Developer

7. CBS YAZILIM GELİŞTİRME UZMANI (1 KİŞİ – AYLIK BRÜT MUKAVELE FİYAT TAVANININ 3 KATINA KADAR)

1. Yazılım, yazılım tasarımı, web arayüz tasarımı ve geliştirilmesi ile bu sürecin idaresi konusunda en az 5 (beş) yıllık mesleksel deneyime sahip olduğunu belgelemek,

ii. C#, ASP.NET MVC, ASP.NET Core teknolojileri ile uygulama geliştirmiş olmak,

iii. Obje Yönelimli tahlil ve tasarım süreçleri konusunda bilgi sahibi olmak,

iv. Kurumsal Yazılım Mimarisi (Enterprise Software Architecture), Kurumsal Tasarım Kalıpları (Enterprise Design Patterns) mevzularında deneyim sahibi olmak,

v. Yazılım Hayat Döngüsü hakkında bilgi sahibi olmak,

vi. Windows Servisleri, Web API ve WMS, WFS, WCF, WMTS vb. üzere OGC tarafından yayınlanmış data transferi standartları hakkında deneyim sahibi olmak,

vii. Coğrafik bilgi tipleri ile coğrafik datanın taşınması ve saklanması için tanımlanan bilgi formatları hakkında bilgi sahibi olmak,

viii. Ticari yahut açık kaynak kodlu platformlar üzerinde çalışabilen bir coğrafik sunucunun heyetim ve idaresini yapmak ve bu coğrafik sunucu üzerinden coğrafik bilgi kaynağına bağlanarak istenilen bağlantı standartlarında yüksek performansta bilgi sunmak hususlarında deneyim sahibi olmak,

ix. Openlayers ve/veya Leaflet kütüphanelerini kullanarak uygulama geliştirmiş olmak,

x. Vektör data üzerinde yapılan temel coğrafik tahliller konusunda deneyim sahibi olmak,

xi. Tematik harita ve/veya yoğunluk haritaları hazırlayabilecek bilgi sahibi olmak,

xii. SOAP (XML Web Service) yahut REST tabanlı orta katman servisleri ile coğrafik bilgi transferi ve vektör tabanlı coğrafik tahlilleri yapabilecek deneyim sahibi olmak,

xiii. PostgreSQL ve MS SQL Server veritabanlarından en az biri üzerinde coğrafik bilgi idaresi mevzularında deneyim sahibi olmak,

xiv. JavaScript, Typescript, Javascript framework ve kütüphanelerinden en az ikisinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS3, HTML5, XHTML üzere Web Teknolojileri konusunda deneyim sahibi olmak,

xv. Web teknolojileri performans, güvenlik ve yazılım testleri konusunda deneyimli olmak,

xvi. Mikro Servis Mimarisi hakkında bilgi sahibi olmak,

xvii. TFS, GIT, SVN üzere kaynak kod denetim idare araçları ile çalışmış olmak,

xviii. Belgeleme ve tertipli raporlamaya ehemmiyet veren, esnek çalışma saatlerine ve ağır iş temposuna ahenk sağlayabilir olmak.

xix. Tercihen aşağıdaki sertifikalara sahip olmak;

MCP – Microsoft Certified Professional

MCTS – Microsoft Certified Technology Specialist

MCPD – Microsoft Certified Professional Developer

2. İSTENİLEN EVRAKLAR

a) Fotoğraflı iş deneyimini gösterir ayrıntılı özgeçmiş, (Adayın kısa özgeçmişi tek bir sayfa olacak formda hazırlanarak, çevrimiçi işe alım sistemi Meslek Kapısı https://isealimkariyerkapisi. cbiko.gov.tr üzerinden yapılan müracaat esnasında yüklenecektir.)

b) SGK Hizmet Dökümü (e-Devlet SGK Tescil ve Hizmet Dökümü sayfasından barkotlu doküman, yapılan müracaat esnasında yüklenecektir.),

c) GENEL KAİDELER başlığının (ç) hususunda belirtilen mesleksel tecrübeyi gösterir evrak, (Mesleki deneyimin bilişim işçisi olarak geçtiğinin belgelendirilmesi gerekmekte olup, müracaat esnasında yüklenecektir.)

ç) GENEL KOŞULLAR başlığının (d) unsurunda belirtilen, en az iki şimdiki programlama lisanını bildiğini gösterir doküman (en az 2 devir programlama dersinin alındığını gösterir transkript, katılım/sınav sertifikası vb.), tek bir sayfa olacak formda hazırlanarak, müracaat esnasında yüklenecektir.

d) Her bir konum için ÖZEL Kurallar’da istenilen sertifikalar ile mesleksel deneyim yahut tecrübesi gösteren dokümanlar (Sertifikalar ve belirtilen dokümanların ayrıntılı listesi tek bir doküman halinde hazırlanarak) müracaat esnasında yüklenecektir.

3. MÜRACAAT FORMU, YERİ ve TARİHİ (Başvuru dijital ortamda olacak evrak alınmayacak!)

Müracaatlar elektronik ortamda Meslek Kapısı https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinden 17/05/2021-31/05/2021 tarihleri ortasında yapılacaktır.

Aranan koşullardan rastgele birini taşımadığı tespit edilen adayların başvurusu değerlendirmeye alınmayacaktır.

4. MÜRACAATLARIN KIYMETLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARIN DUYURULMASI

Müracaatların incelenmesi sonucunda genel ve özel kuralları sağlayan ve adabına uygun olarak müracaat yapan adaylardan, 2019 yahut 2020 yıllarında yapılan Kamu Çalışanı Seçme İmtihanı’nda (KPSS) alınan KPSSP3 puanının %70’i (yüzde yetmiş) ile son beş yıl içinde İngilizce lisanında yapılan Yabancı Lisan Bilgisi Düzey Tespit İmtihanı (YDS) yahut buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilen YDS dengi puanın %30’unun (yüzde otuz) toplamı temel alınarak her bir konum için farklı ayrı en yüksek puana sahip adaydan başlanarak oluşturulacak sıralamaya nazaran kontratlı bilişim işçisi konumunun 10 (on) katı aday Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğü tarafından gerçekleştirilecek olan sözlü/uygulamalı imtihana çağırılacaktır.

KPSSP3 puanı 70’in altında olan ya da KPSS dokümanı bulunmayan adayların KPSS puanlarının 70 olarak, geçerli yabancı lisan puanı bulunmayanların yabancı lisan puanlarının (0) olarak değerlendirilecektir.

Bu sıralamaya nazaran son sırada tıpkı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde bu bireylerin tamamı imtihana kabul edilecektir.

Giriş imtihanına katılacak adayların listesi Bakanlık internet sitesinde 07/06/2021 tarihinde ilan edilecektir. Ayrıyeten, adaylar imtihana ait bilgilerini Meslek Kapısı üzerinden görüntüleyebilecektir. İmtihana katılma hakkı elde edemeyen müracaat sahiplerine ayrıyeten bir bildirimde bulunulmayacaktır.

Adaylar, giriş imtihanına katılacakların listesine, isim listelerinin Bakanlık internet sitesinde ilanından itibaren 3 (üç) iş günü içinde (10/06/2021 tarihine kadar) münasebetleriyle birlikte, Bilgi Teknolojileri Genel Müdürlüğüne yazılı olarak itiraz edebileceklerdir. Müddeti içerisinde başvurulmayan itirazlar kabul edilmeyecektir. Yapılan itirazlar İmtihan komitesi tarafından 3 (üç) iş günü içerisinde sonuçlandırılacaktır. Sonuçlar ilgililere yazılı olarak bildirilecektir.

5. İMTİHAN HUSUSLARI, YERİ VE TARİHİ

Sözlü/uygulamalı imtihan mevzuları, başvurulan durumlara uygun olarak üstteki genel ve özel koşullarda belirtilen tüm mevzular ve konulardır.

Adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere yanlarında fotoğraflı ve onaylı bir kimlik evrakını (TC Kimlik Kartı, Nüfus Cüzdanı, Ehliyet yahut Pasaport) bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar imtihanlara alınmayacaklardır.

Adaylar sözlü/uygulamalı imtihan yeri ve tarihi bilgilerine Bakanlığımız www.ktb.gov.tr internet sitesinden ve Meslek Kapısından erişebilecektir. Kelam konusu ilan, sözlü/uygulamalı imtihan tarihinden en az yedi gün evvel yapılacaktır.

6. İMTİHAN SONUÇLARININ KIYMETLENDİRİLMESİ VE İLANI

İşçi seçimi, imtihana katılan adayların sözlü/uygulamalı imtihan sonucuna nazaran yapılacaktır.

Sözlü/uygulamalı imtihan sonucunda 100 tam puan üzerinden 70 ve daha fazla puan alan adaylar ortasından puan sırasına nazaran, ilan edilen işçi durum sayısı kadar aday asil olarak, asil aday sayısı kadar aday da yedek olarak ilan edilecektir.

Her bir konum için muvaffakiyet sırasına nazaran belirlenecek asil ve yedek adayların listesi Bakanlığımız internet adresinde ilan edilecek ve listede ismi bulunan asil adaylara en geç beş iş günü içinde postalanmak suretiyle bildirim yapılacaktır. Ayrıyeten, adaylar asil ve yedek durumlarına ait sonuçlarını Meslek Kapısı üzerinde görüntüleyebilecektir. Adaylar, tebligatın yapıldığı tarihten itibaren en geç 10 (on) iş günü içerisinde kontrat imzalamak, kontratta belirtilecek tarihte işe başlamak ve varsa istenecek evrakları teslim etmek üzere müracaatta bulunacaklardır.

İlan tarihinden itibaren 10 (on) iş günü içerisinde müracaat etmeyen, mukavele imzaladığı halde mukavelede belirtilen tarihte işe başlamayan yahut bu mühletin dolduğu gün itibariyle 15 (on beş) günü geçmeyen ve evrakla ispat edilebilen makul bir mazeret bildirmeyen aday, hakkından feragat etmiş sayılacaktır.

Hakkından feragat eden yahut etmiş sayılan asıl adayların yerine, ilan edilen yedek adayların işe başlama süreçleri hakkında da üstte belirtilen temeller uygulanacaktır.

Kelamlı imtihan notu 70’in altında olan adaylar boş takım bulunsa dahi yerleştirmeye tabi tutulmayacaktır.

7. FİYAT

Aylık brüt mukavele fiyatı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4’üncü hususunun (B) bendine nazaran istihdam edilenler için kontrat fiyat tavanının ÖZEL KURALLAR başlığı altında belirtilen brüt kontrat fiyat tavanının katları ile çarpımı sonucu bulunacak meblağ olacaktır. Fakat Bakanlık, tavan fiyatın altında mukavele düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.

Ayrıyeten, belirlenen kontrat fiyatı dışında çalışana rastgele bir ödeme yapılmayacaktır.

8. ÖTEKİ KONULAR

Yabancı lisan imtihan sonuç dokümanları, evrak üzerinde geçerlilik mühleti belirtilmemiş ise 5 (beş) yıl müddetle geçerlidir.

Asil olarak ilan edilen adaylar mukavele imzalamadan evvel, sunmuş oldukları dokümanların asıllarını yönetime sunmak zorundadır.

Sözlü/uygulamalı imtihanı kazananlardan müracaat evraklarında gerçeğe ters beyanda bulunduğu tespit edilenlerin imtihanları geçersiz sayılır ve mukavele yapılmaz. Bunların mukaveleleri yapılmış olsa dahi iptal edilir. Bu şahıslar hakkında Cumhuriyet Başsavcılığına kabahat duyurusunda bulunulur.

3789/1-1